RECRUTER VOS COLLABORATEURS

Notre démarche

PERO Consultants propose une démarche globale de conseil et de formation sur l’intégralité du processus de recrutement.

Le cabinet identifie les bonnes pratiques afin de conjuguer le respect du cadre juridique (droit du recrutement, non-discrimination) et l’efficience attendue.

L’objectif est de découvrir les meilleurs candidats, peu visibles sur le marché de l’emploi, ce qui implique, en amont, une analyse pointue de votre besoin, du profil et des compétences nécessaires pour remplir les missions du poste recherché.

Nos points clés

  • Comprendre les enjeux du poste
  • Approche directe par un « sourcing » en continu sur les métiers en tension :
    • Consultant en système d’information
    • Manager en production et en maintenance

Mais aussi sur les secteurs d’activités en tensions :

      o   Le BTP
      o   Le transport et la logistique

  • Accompagnement du recruteur jusqu’à la fin du parcours d’intégration du candidat